2019年苏州高铁新城人力资源管理有限公司委托招聘简章
作者:苏州人才库 日期:2019-05-29 浏览
苏州高铁新城人力资源管理有限公司系苏州高铁新城国资公司下属子公司,主营业务为向企事业单位提供人力资源咨询、管理和服务。受苏州市相城科技小额贷款有限公司(筹)委托,公开招聘工作人员1名,有关事项公布如下:
一、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无违法违纪等不良记录;
2、政治素质好,拥护党的路线方针政策,具有较强的事业心和责任感;
3、身体健康,具有招聘岗位所规定的具体资格条件;
4、学历是指具有国家承认的学历,归国留学人员需有教育部留学服务中心出具的相应学历学位证明。
二、用人单位和岗位
苏州市相城科技小额贷款有限公司(筹)
高级业务经理(1名)
(一)岗位职责:
1.负责科技小贷公司(筹)日常管理与运营工作;
2.完成集团分配的既定业务指标;
3.负责开拓科技小贷业务渠道,积极拓展科技小贷业务合作机构,做好项目后续储备;
4.负责项目商务谈判、项目合同执行监督等事宜;
5.负责维护银行、证券等金融机构关系网络,参与融资方案的制定、金融产品的设计开展与落实。
(二)岗位要求:
1.本科及以上学历;
2.从事金融业务工作4年以上或经济工作8年以上(其中金融工作经历2年以上)。具有国有科技小贷、银行信贷等金融或类金融行业3年以上工作经验。在苏州大市范围内拥有一定客户资源及渠道资源;
3.具有一定的管理能力,较好的语言表达、沟通协调能力,较高的办事效率,有亲和力。
三、招聘事项
1.采用网上报名的方式。网上报名邮箱为:szgtrlgs@163.com。邮件标题请注明岗位+姓名(如:应聘高级业务经理张三)。报名表以Word格式,其他相关证书扫描件以PDF格式发送至邮箱。
2.报名材料:身份证、户口簿、学历(学位)证书、工作经历证明(工作经历以劳动合同或社保缴费证明作为依据)、近一年的征信记录、《报名登记表》、职称等相关资格证书及应聘者认为需要提交的相关证明材料(提交的材料系人岗相适度评价的重要依据)。请务必保证提供材料的真实性和完整性,如发现虚假材料或信息材料不完整,取消报名资格,后果由应聘者自负。
3.报名时间:即日起至2019年6月3日,逾期不予补报。
四、录用形式
本次招聘岗位均为合同制用工形式,由用人单位与录用人员签订劳动合同,并根据工作实际安排岗位,确有需要的,或将进行调剂。
报考人员一经录用,须按规定时间及时报到并服从调剂,如与原单位发生人事(劳动)争议等事项,均由本人负责协商解决。
以上招聘工作委托苏州高铁新城人力资源管理有限公司,苏州高铁新城人力资源管理有限公司享有本简章的最终解释权。
咨询电话:0512-66158515
附件下载:2019年苏州高铁新城人力资源管理有限公司公开招聘报名登记表